문 9. 동일한 다짐에너지로 다지는 경우, 다짐에 의한 점성토의 성질변화에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

① 최적함수비의 건조측에서는 면모구조를 가지며, 습윤측에서는 이산구조를 가진다.

② 최적함수비의 건조측 다짐시료가 습윤측 다짐시료보다 강도가 크다.

③ 최적함수비의 건조측에서는 최적함수비로 접근할수록 투수계수가 급속히 감소한다.

④ 최적함수비의 약간 건조측에서 다질 때 투수성이 최소가 된다.

<해설>

① 최적함수비의 건조측에서는 면모구조를 가지며, 습윤측에서는 이산구조를 가진다.
위의 그래프를 볼때 맞는 말이다. 위의 그래프는 외우도록하자

② 최적함수비의 건조측 다짐시료가 습윤측 다짐시료보다 강도가 크다.
맞는 말이다. 건조측의 다짐시료는 사각형(면모형) 모양의 구조를 가지는데 강도가 습윤측시료에 비해 더 큰 강도를 가진다. 왜냐하면 면모형 구조가  입자간 결합력이 이산구조에 비해 더 크기때문이다.

③ 최적함수비의 건조측에서는 최적함수비로 접근할수록 투수계수가 급속히 감소한다.
저 위의 그래프에서 파란색선은 투수계수인데 투수계수는 건조측에서 급격하게 감소한다.

④ 최적함수비의 약간 건조측에서 다질 때 투수성이 최소가 된다.
최적함수비의 약간 습윤측에서 다질때 투수성이 최소가 된다.

문 10. 기초지반의 흙이 탄성적이고 균질하며 등방성이라고 가정할 때, 지표면상에 놓인 기초의 접지압과 침하에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

① 모래지반상의 연성기초에 등분포하중이 작용하면 접지압은 등분포로 작용하고 기초 중앙부에서 최소침하가 발생한다.

② 모래지반상의 강성기초에 등분포하중이 작용하면 접지압은 기초모서리에서 최소가 되며 침하는 균등하게 발생한다.

③ 점토지반상의 연성기초에 등분포하중이 작용하면 접지압은 등분포로 작용하고 기초 모서리에서 최대침하가 발생한다.

④ 점토지반상의 강성기초에 등분포하중이 작용하면 접지압은 기초 모서리에서 최대가 되며 침하는 균등하게 발생한다.

<해설>

<점성토 지반>	<사질토 지반>
연성기초
강성기초

③ 점토지반상의 연성기초에 등분포하중이 작용하면 접지압은 등분포로 작용하고 기초 중앙부에서 최대침하가 발생한다.

<해설>

문 12. 투수계수에 영향을 미치는 요소에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

① 흙입자의 입경이 클수록, 간극비가 증가할수록 투수계수는 증가한다.

② 온도가 증가함에 따라 물의 점성계수가 감소하므로 투수계수가 증가한다.

③ 점토의 경우 입자간의 인력이 우세한 면모구조가 반발력이 우세한 이산구조보다 투수계수가 크다.

④ 점토의 경우 이중층수의 두께가 두꺼울수록 투수계수가 증가한다.

<해설>

① 흙입자의 입경이 클수록, 간극비가 증가할수록 투수계수는 증가한다.
투수계수 식에서 흙입자의 직경이 클수록 e가 증가할수록 투수계수는 증가한다

② 온도가 증가함에 따라 물의 점성계수가 감소하므로 투수계수가 증가한다.
온도가 높아지면 물의 점성계수가 작아지므로 투수계수는 증가한다

③ 점토의 경우 입자간의 인력이 우세한 면모구조가 반발력이 우세한 이산구조보다 투수계수가 크다.
면모구조는 입자 배열이 불규칙적으로 되어있고 사각형으로 통과할수 있는 구멍이 많다. 따라서 투수계수가 크다. 

④ 점토의 경우 이중층수의 두께가 두꺼울수록 투수계수가 감소한다.
이중층수가 두꺼우면 물의 거동이 제한된다.

<해설>

테르자기 지지력공식은

인데 여기서

① 지지력 계수 Nc,Nq,Nr은 내부마찰각(Φ)에 대한 함수이다. 

여기서 헷갈릴수 있는 부분은 내부마찰각은 기초 밑의 내부마찰각을 사용하므로 주의해야한다

② C 는 기초밑의 C를 사용하므로 C1을 사용한다.

③ 테르자기 극한 지지력공식은 기초 위의 흙 무게로 극한 지지력을 산정하므로 γ2를 사용한다

④ 세번째는 기초의 지지력산정이므로 γ1을 사용한다

<해설>

= 12.5t/m²

대부분 일반사람들은 계삭을 할떄 포화단위중량을 바로 곱하는데 이것은 포화도가 100%일때 바로 곱할수 있는 부분이기에 주의해야하는 부분이다. 무작정곱해서 정답을 도출하면 망한다.

문 7. Boussinesq가 제안한 식을 이용하여 집중하중에 의한 지반내 응력 증가량을 구하는 경우에 대한 설명으로 옳은 것은?

① 연직응력 증가량은 깊이의 제곱에 비례한다.

② 연직응력 증가량은 하중의 작용점에서 수평방향으로 멀어질수록 증가한다.

③ 수평응력 증가량은 포와송비의 영향을 받지 않는다.

④ 전단응력 증가량은 탄성계수와 관련이 없다.

<해설>

① 연직응력 증가량은 깊이의 제곱에 반비례한다.(정확히 말하자면)

② 연직응력 증가량은 하중의 작용점에서 수평방향으로 멀어질수록 감소한다.

∵ 연직응력 작용점에서 수평방향으로 멀어질수록 R이 증가하므로 연직응력 증가량은 감소한다.

③ 수평응력 증가량은 포와송비의 영향을 받는다.

Bossinesq이론에서는 균질, 등방, 탄성이지만 수평응력 계산시에는 포아송비를 고려한다는 것을 잊지말자

문 8. 흙의 기본적 성질에 대한 설명으로 옳은 것은?

① 비중계분석법은 토립자의 침강속도가 입경의 세제곱에 비례한다는 Stokes의 법칙을 이용한 것이다.

② 유기질토(O)의 판별은 노건조 시료와 자연건조 시료의 액성한계(LL)를 비교하여 구할 수 있다.

③ 액성한계를 구하기 위한 유동곡선은 함수비－낙하횟수를 대수－대수지상에 도시한다.

④ 카올리나이트 성분이 많을수록 활성도가 증가한다.

<해설>

① 비중계분석법은 토립자의 침강속도가 입경의 제곱에 비례한다는 Stokes의 법칙을 이용한 것이다.

② 유기질토(O)의 판별은 노건조 시료와 자연건조 시료의 액성한계(LL)를 비교하여 구할 수 있다.

∵ △WL이 30%↑ = 유기질토

③ 액성한계를 구하기 위한 유동곡선은 함수비－낙하횟수를 대수－반대수지상에 도시한다.

④ 카올리나이트 성분이 많을수록 활성도가 감소한다.

 종류

◈7급 공무원 면접 전공 질문 대비

국가직 7급 공무원 면접 전공질문은 어떻게 준비해야 할까?

내 대답은 "빡세게 준비할 필요는 전혀 없다. 그러나 전보다는 조금 해야한다."

일단 왜일까?

국가직 면접은 원래 

경험면접, 상황면접, GD, PT로 구성되었었다.

그렇게 때문에 경험에서 전공능력을 발휘한 경험 등을 적으라고 하지 않는 이상

경험면접, 상황면접, PT에 대한 질문이 다였다

어려웠다면 단지 꼬리물기 질문이 많았다는 것.

그렇게 때문에 전공능력보다는 순간대처능력이 더 중요하고 예의가 더 중요시 되는 분위기였다.

그러나 2021년부터 경험면접이 일단 공무원이 되기위해서 어떤 노력을 했고

전공지식이라던가 어디서 일하고 싶은지에 대해서 기술하는 것이 고정이 되었다.

그렇기 때문에

경험면접(공무원이 되기위해 했던 노력) 에서 전공질문이 나올 가능성이 높아졌다.

나의 후배같은경우에도 2021년때 경험면접에서 질문을 생각보다 많이 받았다고 한다.

예를 들어보자

이렇게 정답을 썼다면 어떤 질문을 받을지 생각을해보자

이것을 외우고 갔을 것이다.

그렇다면

질문을 받을수 있는 것들을 찾아 볼수있다. (실제로 기출되었음)

◯ 건설물 안전정보 DB(데이터베이스화) (Con강도, 내진설계유무 등)
☞내진설계 방법에는 어떤것이 있죠? (면진설계, 제진설계,  내진설계)
☞내진설계 경진대회에 참여 했다고하는데 어떤 방식으로 대회에 참여했었나요? 
☞Con의 초기강도는 평균적으로 어느정도 되죠? 28Mpa
☞Fard프로그램은 무엇을 설계하기 위해 필요한 프로그램이죠? 자세히 설명해주세요
☞PMP가 무엇인가요?
☞상도유치원의 붕괴 원인이 무엇인가요? 편마암이라 지구의 나이와 같아서 단층이 쌓여서 뭐라뭐라뭐라 옹벽 뭐시기
☞그 붕괴를 막기위해서 할수있는 공법은? 지지하는 철근 깊이를 깊게 박고 데드맨을 크게한다 뭐다 이런식으로..

자 이것을 보고 여러분은 이런 경험면접을 작성할때 주의할점이 생겼다.

자신을 뽐내기위해 온만 전문적인 것들을 적지말자. 

필자의 후배같은경우는 설계사에 일하다가 이직을 했기에 어느정도 다 대답을 했지만

앞에 면접관님에게 와 내가 이렇게 개쩔어요. 라고 어필하려다

되려 얻어 쳐맞는다

그러니 적당히 자신을 뽐내고 워딩으로 여러분을 뽐낼경우에도 

커버가 되는 선에서 구라를 치자

그리고 정말 구라를 완벽히 칠거면 자신에게 최면을 걸고 완벽하게 저 경험면접 작성한것에 대한

꼬리물기 질문을 하나하나 작성하자

그리고 똑같은것으로 계속 스터디원에게 질문을 받아보자.

대한민국 헌법

<전문>

 유구한 역사와 전통에 빛나는 우리 대한국민은 3·1운동으로 건립된 대한민국임시정부의 법통과 불의에 항거한 4·19민주이념을 계승하고, 조국의 민주개혁과 평화적 통일의 사명에 입각하여 정의·인도와 동포애로써 민족의 단결을 공고히 하고, 모든 사회적 폐습과 불의를 타파하며, 자율과 조화를 바탕으로 자유민주적 기본질서를 더욱 확고히 하여 정치·경제·사회·문화의 모든 영역에 있어서 각인의 기회를 균등히 하고, 능력을 최고도로 발휘하게 하며, 자유와 권리에 따르는 책임과 의무를 완수하게 하여, 안으로는 국민생활의 균등한 향상을 기하고 밖으로는 항구적인 세계평화와 인류공영에 이바지함으로써 우리들과 우리들의 자손의 안전과 자유와 행복을 영원히 확보할 것을 다짐하면서 1948년 7월 12일에 제정되고 8차에 걸쳐 개정된 헌법을 이제 국회의 의결을 거쳐 국민투표에 의하여 개정한다.

 제7조 
①공무원은 국민전체에 대한 봉사자이며, 국민에 대하여 책임을 진다.
②공무원의 신분과 정치적 중립성은 법률이 정하는 바에 의하여 보장된다

헌법에 신분을 보장하는건 공무원이 유일하다..
예비공무원들아 자부심을 가져라.

직렬별 알고 있으면 좋은 조항들

○ 선거직

제24조 모든 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 선거권을 가진다.

○ 교육행정직, 행정직

 제31조 
①모든 국민은 능력에 따라 균등하게 교육을 받을 권리를 가진다.
②모든 국민은 그 보호하는 자녀에게 적어도 초등교육과 법률이 정하는 교육을 받게 할 의무를 진다.
③의무교육은 무상으로 한다.
④교육의 자주성ㆍ전문성ㆍ정치적 중립성 및 대학의 자율성은 법률이 정하는 바에 의하여 보장된다.
⑤국가는 평생교육을 진흥하여야 한다.
⑥학교교육 및 평생교육을 포함한 교육제도와 그 운영, 교육재정 및 교원의 지위에 관한 기본적인 사항은 법률로 정한다.

○ 고용노동직

제32조 
①모든 국민은 근로의 권리를 가진다. 국가는 사회적ㆍ경제적 방법으로 근로자의 고용의 증진과 적정임금의 보장에 노력하여야 하며, 법률이 정하는 바에 의하여 최저임금제를 시행하여야 한다.
②모든 국민은 근로의 의무를 진다. 국가는 근로의 의무의 내용과 조건을 민주주의원칙에 따라 법률로 정한다.
③근로조건의 기준은 인간의 존엄성을 보장하도록 법률로 정한다.
④여자의 근로는 특별한 보호를 받으며, 고용ㆍ임금 및 근로조건에 있어서 부당한 차별을 받지 아니한다.
⑤연소자의 근로는 특별한 보호를 받는다.
⑥국가유공자ㆍ상이군경 및 전몰군경의 유가족은 법률이 정하는 바에 의하여 우선적으로 근로의 기회를 부여받는다.

○ 사복직, 방재안전직

 제34조 
①모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리를 가진다.
②국가는 사회보장ㆍ사회복지의 증진에 노력할 의무를 진다.
③국가는 여자의 복지와 권익의 향상을 위하여 노력하여야 한다.
④국가는 노인과 청소년의 복지향상을 위한 정책을 실시할 의무를 진다.
⑤신체장애자 및 질병ㆍ노령 기타의 사유로 생활능력이 없는 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 국가의 보호를 받는다.
⑥국가는 재해를 예방하고 그 위험으로부터 국민을 보호하기 위하여 노력하여야 한다.

○ 시설직, 환경직, 공업직

제35조 
①모든 국민은 건강하고 쾌적한 환경에서 생활할 권리를 가지며, 국가와 국민은 환경보전을 위하여 노력하여야 한다.
②환경권의 내용과 행사에 관하여는 법률로 정한다.
③국가는 주택개발정책등을 통하여 모든 국민이 쾌적한 주거생활을 할 수 있도록 노력하여야 한다.

○ 세무직

 제38조 모든 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 납세의 의무를 진다.

면접을 보니 2주 이상 남았더라.

지금부터 빡세게 해도 굉장히 널널하니... 동기들과 면접스터디를 꾸준히 하자 주2~3회(이것도 많다)

많은것을 알려주려는 것은 아니고

대충 어떻게 작성한다 보여주려고 하며 

어떻게 방향을 잡아야하는지 작성할 것이다.

첫번째 문제 파악하기

인사혁신처가 아주 친절하게도 경험면접에서 무엇을 묻는지 설명해주었다.

경험면접은 임용이후 근무하고 싶은 부처(기관)와 담당하고 싶은 직무(정책)에 대해 기술하고, 응시분야 관련 이해도와 교과목 수강(전문도서 자기학습 등 포함), 각종 활동 등 해당 분야의 직무수행능력 및 전문성 함양을 위해 평소 준비한 노력과 경험 등을 평가 ※ 경험면접은 전 직렬 동일한 문제가 출제됩니다.

대충 요약하면 넌 공무원이 되기위해 얼마나 열심히 노력했냐~~~ 라는것이다.

자 작성한번 해보자

경험형과 상황형이 나오므로 경험형 반 상황형 반을 나누어써야한다

경험형에 작성해라는 것이 나와있다.

1. 근무하고 싶은 부처(기관)
2. 담당하고싶은 직무(정책)
3. 응시분야 관련 이해도와 교과목 수강(했던노력)
4. 노력과 경험~

대충 3번 4번은 묶어써도 되겠다

대충 이렇게 쓰면 된다. 저기 국토교통부 건설안전과에서 실제로 저 업무를 하나?

암튼 대충 조직도보면서 쓴거 같다. 

1. 저기서 하는 일을 보기
2. 저기서 어떤능력을 필요로 할지 생각해보기
3. 내가 대학생때 어떤일을 했는지 생각해볼것.
4. 저기서 어떤질문들이 나올까 생각을 해보며 그에 대한 대답을 리스트업 시켜놓을것..
5. 스터디할때 만약 문과 천국이라면 저런 전문적 내용나오면  전문적 질문을 던질수 있을까?
6. 그러니까 이과친구든 같은직렬 한명정도 두면 좋다.
7. 담당과의 보도자료 살펴보기.
8. 정 어떤일 하는지 모르겠으면 전화라도 해봐라... 우리는 공무원이다.

순서

 1. 인강의 선택
  1.1 강사 누구 듣지?(선택 기준), 들을까 말까
  1.2 관리형 면접 필요한가요?
  1.3 인강 안들어도 면접 가능? 

 2. 스터디
  2.1 스터디 할까 말까, ZOOM?, 대면?
  2.2 스터디원 구성

  2.3 책은 어떤것으로 하지?
  2.4 일주일에 몇번하지?

1. 인강의 선택

 1.1 강사 누구 듣지?(선택 기준), 들을까 말까?

시중에 공무원 강사는 정말 많다. 그러나 누구를 들을지 고민될 것이다. 
첫 번째 내 대답은 누구를 듣던 상관은 없다이다.  실제 면접관 출신이든 면접관 출신이 아니든 결국 여러분을 합격시켜주는 사람이 좋은 사람이다. 솔직히 여러분은 알잖아.
지금 공무원 면접 1타 강사는 면접관 출신은 아니지만 시중에 가장 많은 정보(팩트)로 승부하시는 분이고 답변 방향이라던가 '합격하는 법'을 알려주시는 분은 아니다.
또한 면접관의 성향이 모두 같을 수는 없다. 한분은 고지식한 것을 좋아할 수도 있고 솔직한것을 좋아할수도 있고 진보일수도 있고 보수일 수도 있다.  듣더라도 최소한의 방향을 제시해주고 정보 많은 사람을 택해라..... (그리고 책사는데 돈 아끼지 말고 여러 권 사서 정보를 다양하게 얻어라)

 1.2 관리형 면접 필요한가요?

나의 대답은 "예", "아니요" 둘 다이다. 무슨 말일까? 만약에 자기가 정말 사람들 앞에서 말도 못 하고 수줍어하고 그냥 혼자 고지식한 애면 들어라.. 그런 사람은 솔직히 면접스터디를 하면서 스터디원이 뭐라고 하면 혼자 삐져서 하루 종일 고민할 사람이다... 난 같은 합격생인데 저런 애한테 저런 소리를 들어야 돼? 이 생각할 가능성이 농후하다. 그러니 말 좀 잘하는 강사한테 들으면 덜 삐진다. 그리고 모범답변은 없다. 학원을 가더라도 답변 방향과 제스처, 억양 다양하게 코칭해주는 곳에 가라. (스피치 학원 가라는 거 아님) 공무원 면접 전문학원에 가세요.. 
그러나 그냥 평소에 친구들이랑 대화 잘하고 지낸다. 씹인 싸다 그냥 스터디하면서 스터디 끝나고 술도 좀 먹고 놀러도 같이 가고 좋은 시간 보내라. 다 동기가 된다. 

 1.3 인강 안 들어도 면접 가능한가요?

응 무조건 가능하다. 하지만 스터디는 무조건 하는 것을 추천을 한다. 그리고 스터디원 중에는 인강 듣는 사람이 있거나 면접 경험 있는 사람이 있으면 무조건 들어가라 

 2. 스터디

  2.1 스터디할까 말까, ZOOM?, 대면?

스터디는 무조건 하는 것을 추천하고 ZOOM을 하지 말자.. 방역이고 나발이고 일단 백신 접종한 친구끼리 만나서 대면으로 해라.. ZOOM으로 하다 보면 개판 5분 전이다. 상체는 옷을 입었으나 하체를 안 입고 하는 아주.. 해괴망측한 친구들이 많다. 그리고 시간도 똑바로 안 지키고 음성도 끊기고 답변 작성한 거 체크하면서 봐야 하는데 
어떻게 바로바로 피드백이 가능할까?

  2.2 스터디원 구성

솔직히 아주 중요한 부분이다. 아무리 행정직, 세무직 어떤 직렬이건... 그 세무직? 국세청 가는 친구들은 국세청끼리 놀아라 왜냐하면 너희들은 국세청에서 면접 보잖아? 아닌가?

아무튼 같은 직렬이 3명 이상이 되는 순간 망한다. 그냥 서로 경쟁자처럼 인식하기 때문에 서로 감추는 정보도 많고 짜증 나 진다. 그리고 다양한 직렬과 같이 스터디를 하다 보면 그 직렬만의 특성을 알게 되고 해결방안, 문제를 바라보는 관점 다양한 좋은 점을 배울 수 있다. 
예로 들면 어떤 쓰레기 매립지의 해결방안을 찾아봐라~~ 이러면
시설직은 뭐 매립지의 쓰레기의 70% 이상이 건설 폐기물인데 이런 것을 도로 페이브 할 때 갈아서 넣는 뭐 그런 기술적 해결방안을 내놓는다면 행정직이든 뭐 세무직이든 어떤 애들은 과세 부과 행정조치 머 이런 것들을 알려주기도 하고,,,

그리고 스터디원은 5~6명으로 구성해라. 일단 4명은 되어야 진행이 가능한데 투표하면 놀느라 안 한다는 애들 많다~~ 그러니 여유롭게 해라 

  2.2 책은 어떤 것으로 하지?
책은 일단 다양하게 사라 하나만 보지 말고 다양한 책에서 다양한 정보를 얻어라... 
그리고 PT는 다양하게 해봐야 하는데... 이건 P 모 선생님이 제일 많이 들고 있다.. 막 돌려쓰는 애들도 있던데,,, 뭐 그건 내 알빠 아니고 다른 선생님 들 거도 들고 와서 서로 공유하면서 같이 해봐라.. PT가 제일 중요하다 

  2.3 일주일에 몇 번 하지?
주 2회면 충분하다. 솔직히 1회로 끝낼 수도 있다. 1회로 할 거면 한 번에 2개씩 해라 생각보다 시간 진짜 빨리 간다. 한번 다하고 나면 진 빠지니까 점심에 만나서 한 사바리하고 
오후에 술 한잔 하러 가라... 방역수칙 잘 지키고

일단 인혁처에서 올린 거 대충 다운받아보자..

시험일자 및 장소, 입실시간, 유의사항 이것은 전 글에 대충 올려놨다.

2021.10.12 - [공시생 칼럼(공무원시험 공부방법)] - 2021 국가직 7급 2차시험 합격자 발표

일단 이렇게 해놓았던데 하나씩 설명해본다.

거기 도착하면 대충 안내한다

1. 응시자 교육/ 각종 서식 작성

가면 자리 앉으라 하고 대충 설명해줍니다. 이건 작년에 합격한 후배한테 받은 사진

이것도 나누어 줍니다. 제 기억상에는 다 적혀있었던 것으로 기억

이제 대충 20분 동안 뭐 적으라고 합니다

그게 무엇인가?

경험·상황 면접과제 작성(20분)

개별 면접의 과제의 유형

대충 경험형 상황형 직무형 공직형으로 나뉘는데

1. 상황형 : 상황을 주고 너의 대처능력 보는 것

2. 경험형 : 살면서 겪었던 경험에 대해서 서술

3. 공직가치, 공직관, 자세 등 : 맞는 말만 하면 됨

4. 직무 : 네가 이 시에 대해, 네 직무에 대해 얼마나 잘 알고 있냐?

그러나 인혁처에서는

이렇다고 합니다

그러면 문제는 대충 어떻게 구성되느냐?

한 장짜리 A4용지를 줍니다.

거기에 이런게 적혀있습니다.

그러나 여러분은 20분내에 빨리써야합니다.

생각보다 시간이 부족합니다.

※ 여기서 중요한점은 여러분이 썼던거 걷어가니 머리속에 다 기억하고 있어야합니다.

친절한 면접관님은 상황을 설명해주시지만 안 알려주시는 분이 많으니 머리속에 넣읍시다..

이것을 쓰고나면 

2. 개인발표 및 과제 검토

대충 어디가라고 합니다. 윗층으로 기억(3층인가?)

그러면 이제 PT(개인발표)를 합니다.

PT... 7급 면접의 꽃입니다.

개인발표는 대충 4장의 A4를 줍니다. ( 다 내용이 들어있음.)

각 장마다

배경, 현황, 문제점, 해결방안을 줍니다.

이 4장을 1장으로 요약을 하는 것입니다.

여기다 작성을 합니다.

여러분이 솔직히 거기에 있는 것을 잘만 요약해도 칭찬은 받습니다.

하지만 요약을 잘하기 위해서는 뛰어난 어휘력을 필요로하고 독해력을 필요로합니다..

대충 추천해주는 책은

이거를 한번 읽는것을 추천합니다.

정치적인거 전혀 없습니다.. 한번 읽어보세요(하루면 충분합니다)

이거 읽고가면 최소한 PT는 못한다는 소리 안들으니... 내말 들으세요.

3. 입실 후 면접 시작

이것들을 다 작성하고 나면 방이 여러개인데

대충 문앞에 빨간 책상에 앉아 대기한다...

나중에 들어갈때 다른 사람이 나오고나면 1~3분뒤에 다른 안내원이 들어가라 마라 소리한다

그때 

무조건

※ 노크하고 들어가도 좋습니까???!

이건.. 기본 예의다.그리고 걱정마라 PT작성한거는 들고 들어가니까 한번 살펴보고경험, 상황 면접과제 작성했던거 떠올려보자..

※ 마지막 센스

면접관님이 3명이다

클립 챙겨가자 면접 채점표랑 여러분의 PT작성한것을 클립으로 집어서 드리자.

솔직히 상관은 없지만...

면접 보는애가 그렇게 가져다 주면..

느낌이 달라보인다 내 말들어라 무조건 들어라..

난 면접관님이 너 센스있다 이러더라.

그 다음 면접에서 답변할때..

1. 자신감을 가질것

2. 모르면 죄송합니다~~ 거기까지는 생각하지 못했습니다. ~~

잘 모르지만 실무에 이런 상황이 있을시 업무에 문제가 없도록 잘 숙지하겠습니다~

마지막으로 면접 끝날때.

1. 저에게 면접의 기회를 주셔서 감사합니다~

2. 저에게 이런 영광스런 기회를 주셔서 감사합니다~

대충 너무 오글거리지 않는 선에서 면접관님에 대한 예의를 갖추어라.

서론

자 국가직 2차시험 합격자 발표가 났다..

내가 분명히 저번에 말했다.. 

합격자는 하루 전날에 문자가 온다고

때마침 후배가 합격했다고 연락왔더라

2차 시험 성적확인

ㅇ 기간

  - (2차시험 불합격자) 2021. 10. 13.(수). 09:00부터 1년간

  - (2차시험 합 격 자) 2021. 11. 29.(월). 09:00부터 1년간

왜 합격자는 늦게 알려줄까?

포기하지 말란소리다.. 어떻게 될지모른다 면접을 겁나 잘하면 1.3배수라도 합격할 가능성이있으니깐...

2차 시험 일정

○ 시험일시: 2021. 11. 14.(일) ~ 11. 17.(수), 08:00 ~ 18:00

○ 시험장소: 국가공무원인재개발원 과천분원

대충 여기인데 나중에 정류장에서 버스타고가야한다...그러니 차끌고가지 말자

※ 개인별 입실시간(오전/오후 응시자 구분)은 2021. 11. 5.(금) 사이버국가고시센터(www.gosi.kr)에 공고합니다.

※ 코로나19 확산 추이 등에 따라 면접일정 및 장소에 불가피한 변경이 있을 수 있으며, 이 경우 사이버국가고시센터(www.gosi.kr)를 통해 신속히 안내할 예정입니다.

응시자 준수 사항

가. 모든 응시자는 지정된 시험일시·시험장에서만 면접시험에 응시할 수 있습니다.

※ (주의) 오전 응시자가 오후에, 오후 응시자가 오전에 응시할 수 없음

※ 오전/오후 응시자 구분은 2021.11.5.(금), 사이버국가고시센터(www.gosi.kr)에 공고 예정

나. 면접대상자는 지정된 일시(해당일 오전 응시자 08:00까지, 오후 응시자 12:20까지)를 엄수하여 해당 면접시험장(응시자대기장)으로 출석하여야 합니다. 지정된 시간 이후에 도착하는 응시자는 면접시험장(응시자대기장)에 입장할 수 없으니 유의하시기 바랍니다.

※ 입장시 손소독 및 발열검사 등으로 소요되는 시간을 고려하여 여유 있게 입실하여 주시기 바랍니다.

다. 본인확인을 위해 응시표와 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권, 주민등록번호가 포함된 장애인등록증[복지카드] 중 하나)을 소지하여야 합니다.

라. 개인발표, 경험․상황면접과제 작성 등 면접시험 준비에 필요한 필기구(검정볼펜)를 지참하시기 바랍니다.

마. 응시자 이외에는 면접시험장 내에 출입할 수 없으며, 입장 후부터 면접이 끝날 때까지 외부출입 및 흡연을 금합니다.

바. 시험시간 중 외부인과의 접촉이 금지되며, 시험 종료 후에는 대기 중인 응시자와도 접촉할 수 없습니다.

사. 시험장 내 시설물을 훼손하지 않도록 주의하여야 하며, 외부차량 출입이 제한되오니 대중교통수단을 이용하여 주시기 바랍니다.

아. 응시자 교육시간에 전자‧통신기기를 수거한 후부터 면접이 끝날 때까지 통신, 계산, 또는 검색 기능이 있는 일체의 전자기기(휴대전화, 태블릿PC, 스마트워치, 스마트밴드, 이어폰, 전자담배, 전자계산기, 전자사전, MP3 플레이어 등)를 소지할 수 없으며, 이를 위반할 경우에는 부정행위자로 처리됩니다.

자. 면접복장은 격식을 차린 옷차림보다는 본인의 역량 발휘에 지장을 주지 않는 “간편한 옷차림”을 권장하며, 면접 복장은 면접평가에 영향을 주지 않습니다.

※ 단, 현직 공무원임을 표시할 수 있는 배지, 넥타이 등 착용 금지

차. 코로나19 감염 및 확산방지를 위해 면접 중에는 KF94 마스크 착용을 권장합니다.